Алексей Мальцев: Тюменская энергосистема исключена из зоны высоких рисков

Накануне профессионального праздника и Нового года глава филиала ОАО «ФСК ЕЭС» — МЭС Западной Сибири Алексей Мальцев в интервью изданию «МК-Югра» поводит предварительные итоги своей работы.

В нынешнем году произошло знаковое событие – Тюменская энергосистема впервые исключена из списка регионов с высокими рисками нарушения электроснабжения в период пиковых зимних нагрузок. Во многом, благодаря работе МЭС Западной Сибири. Что именно сделано вашим предприятием для решения этой проблемы?

Я вернусь немного в прошлое, чтобы рассказать о том, как Тюменская энергосистема попала в зону высоких рисков. Во времена плановой экономики государство централизованно управляло всеми отраслями, сроки строительства и ввода энергетических объектов в нашем регионе определялись в соответствии с государственными планами в сфере добычи нефти и газа. В 1990-х годах произошла некая рассинхронизация: нефтяные компании были приватизированы, стали развиваться так, как считают нужным. Нас, энергетиков, об этих планах никто толком не уведомлял, не было ни централизованного планирования, ни механизма инвестирования. Старые месторождения истощались, нефтяники переходили на новые участки, возникали дополнительные центры нагрузки. В отдельные годы «нулевых» нагрузка росла более чем на 10 %. К тому же, цикл инвестирования у нефтяников (от момента прихода на участок до начала добычи) составляет чуть более года, по нашим крупным сетевым объектам – 2-3 года, по генерации – 4-5 лет. Соответственно возникло такое отставание. И еще при РАО «ЕЭС», при Чубайсе, такие критические регионы (их было 5-6, Тюменская область — одна из крупнейших) попали в зону высокого риска. Дальше стали думать, как из этого положения выйти. Был намечен 5-10 летний план строительства энергообъектов. Последний энергообъект, который мы включили – это линия 500 кВ Трачуковская – Кирилловская. Она обеспечивает безопасность всего Нижневартовского энергорайона. Перед этим мы полностью реализовали схему выдачи мощности Уренгойской ГРЭС в ЯНАО, и построили около десятка других объектов. Тюменская энергосистема разделена по регионам условно: ХМАО, ЯНАО и Тюменская область – это для нас единое целое.

В 2012-м году филиал обеспечил снижение уровня аварийности на оборудовании подстанций на 42% по сравнению с 2011 годом. А в нынешнем году по сравнению с 2012-м на ваших объектах зафиксировано снижение общего количества технологических нарушений в два с лишним раза. Благодаря чему МЭС Западной Сибири демонстрирует такие показатели?

Это работа не одного года. В течение 5-7 лет мы определили свои болевые точки. По оборудованию подстанций – это опорно-стержневая изоляция, старые выключатели. Данному оборудованию было порядка 25-30 лет. Сейчас на 90 с лишним процентов устаревшее оборудование заменено. В следующем году мы должны практически полностью закончить эту работу. По воздушным линиям у нас были довольно серьезные проблемы в морозный период, связанные с вибрацией проводов. Эти проблемы были решены нами два года назад. В грозовой сезон — для повышения грозоупорности – тоже проведены и проводятся определенные мероприятия. Плюс — наша схема соответствует так называемым критериям n-1, когда один любой элемент может быть отключен. Это тоже очень благоприятно сказывается на надежности.

Насколько увеличились трансформаторная мощность и протяженность воздушных линий в зоне ответственности МЭС Западной Сибири в этом году?

Наша мощность увеличилась более чем на 700 МВА. Ее достаточно для развития на несколько лет вперед по всем энергоузлам, и с учетом того, что одна из единиц оборудования будет вводиться-выводиться, запас очень существенный. По ЛЭП – почти на 800 км приросли в этом году.

Энергетики всегда уделяли особое внимание повышению квалификации своих сотрудников и подготовке кадров, начиная со школьной скамьи. Какие мероприятия в этом направлении реализовывались предприятием в уходящем году?

Действительно, мы всегда серьезно работали в данном направлении. В течение последних двух лет запустили свой учебный центр, собственную учебно-производственную базу. За год обучили свыше 1000 человек — это 50 % всего нашего персонала — на собственной учебной базе, плюс — по ряду узкоспециализированных дисциплин мы обучаем сотрудников на стороне. Я считаю, это очень хороший показатель: далеко не во всех организациях проводится столь масштабное обучение. Применяем различные формы подготовки персонала: используем видеоконференции, вот видите, у меня даже видеосвязь установлена — могу отдельные уроки смотреть, вечерняя школа энергетиков, широко используется сотрудниками заочное обучение. Более 40 студентов вузов прошли практику на нашем предприятии в этом году. Мы сотрудничаем с крупнейшими политехническими вузами в Челябинске, Екатеринбурге, Омске, Томске, Новосибирске, ну и, разумеется, с Сургутским государственным университетом. В принципе, чем ближе вуз, тем нам удобнее. Несмотря на это, остается потребность в кадрах, особенно, в отдаленных районах. Сейчас данный вопрос решается путем предоставления молодым специалистам нашего корпоративного жилья.

А студентов — будущих энергетиков – привлекаете на стройки в летние каникулы?

Практически у всех наших крупных подрядных организаций, которые строят энергообъекты, в этом году работали студенческие строительные отряды, причем, из разных уголков страны. Очень примечательна наша подстанция Мангазея на Ямале. Она находится в тундре за 250 км от Нового Уренгоя. Вокруг нет никакой инфраструктуры. И вот там, в течение полутора месяцев работали бойцы стройотряда из Московского энергетического института. На юге области с целью объединения энергосистем Урала и Сибири строятся линии электропередачи 500 кВ Курган – Ишим – Восход, соединяющие три подстанции: в Тюменской области, Кургане и Омске. На строительстве этих линий тоже работали отряды студентов профильных факультетов. Это старая добрая советская традиция в течение последних трех лет возрождается в Федеральной сетевой компании. Благодаря производственной практике, будущие энергетики знакомятся с будущей специальностью, условиями работы и получают хорошую возможность заработать. По итогам последней кампании, и наши подрядчики, и студенты остались довольны друг другом.

Чтобы вы хотели пожелать жителям нашего региона в канун Нового года?

Я желаю всем без исключения надежности. Надежности в жизни, в друзьях, в работе. Ну, и, конечно, крепкого сибирского здоровья!